אבינו מלכנו מנע מגיפה מנחלתך - אלעס ארום די קאראנא וויירוס
די אחראים: יאנאש ,אחראי ,געלעגער
lazy
שר האלף
תגובות: 1780 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג מאי 27, 2018 10:28 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך lazy » מיטוואך אקטאבער 28, 2020 4:51 pm
קאנטרי מאוד האט געשריבן: היינט איז געווארן ריליעסט מיין בעקדעיטיעד אנעפלוינמענט, וואס טוט זיך מיט די דריי הונדערט פאר יענע וואכן, איך דארף עס עקסטער קלעימען אדער ס'גייט קומען אויטאמאטיש?
זיו זאגן ס גייט אויטאמאטיש אויב מען איז אויף PUA, וויס איך נישט צו זיי ווייסן וואס זיי רעדן, אדער זיי שטעלן צאם אומריכטיג מענטשן וואס ״בעקדעיטן״ מיט מענטשן וואס זענען ״געווען״ דעמאלטס אויף PUA.
אהובים
שר חמישים ומאתים
תגובות: 483 זיך איינגעשריבן אום: דינסטאג אוגוסט 25, 2020 11:25 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך אהובים » מיטוואך אקטאבער 28, 2020 9:30 pm
?What's the difference between PEUC and PUA
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » מיטוואך אקטאבער 28, 2020 9:50 pm
אהובים האט געשריבן: ?What's the difference between PEUC and PUA
PEUC איז א extension פון 13 וואכן פאר די וואס זענען אויף UI (און נישט אויף PUA) און האבן אויסגעניצט די ערשטע 26 וואכן. עס איז און קראפט ביז 12/27.
PUA איז קאוויד אנעמפלוימענט פאר די וואס זענען סעלף עמפלויעד אדער האבן קיינמאל נישט געארבעט. עס איז עוועילעבל פאר 39 ביז 46 וואכן (און NY איז יעצט 46), ביז 12/27.
lazy
שר האלף
תגובות: 1780 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג מאי 27, 2018 10:28 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך lazy » מיטוואך אקטאבער 28, 2020 10:00 pm
Chai+1 האט געשריבן: אהובים האט געשריבן: ?What's the difference between PEUC and PUA
PEUC איז א extension פון 13 וואכן פאר די וואס זענען אויף UI (און נישט אויף PUA) און האבן אויסגעניצט די ערשטע 26 וואכן. עס איז און קראפט ביז 12/27.
PUA איז קאוויד אנעמפלוימענט פאר די וואס זענען סעלף עמפלויעד אדער האבן קיינמאל נישט געארבעט. עס איז עוועילעבל פאר 39 ביז 46 וואכן (און NY איז יעצט 46), ביז 12/27.
PUA איז דאכט זיך אויך פאר געהעריגע w2 ארבעטער אויב זייער סיבה איז רילעיטעד צו קאוויד, אזוי האב איך געזעהן ביי איינעם.
הרב חי: בין איך גערעכט מיט דעים?
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » מיטוואך אקטאבער 28, 2020 10:33 pm
lazy האט געשריבן: Chai+1 האט געשריבן: אהובים האט געשריבן: ?What's the difference between PEUC and PUA
PEUC איז א extension פון 13 וואכן פאר די וואס זענען אויף UI (און נישט אויף PUA) און האבן אויסגעניצט די ערשטע 26 וואכן. עס איז און קראפט ביז 12/27.
PUA איז קאוויד אנעמפלוימענט פאר די וואס זענען סעלף עמפלויעד אדער האבן קיינמאל נישט געארבעט. עס איז עוועילעבל פאר 39 ביז 46 וואכן (און NY איז יעצט 46), ביז 12/27.
PUA איז דאכט זיך אויך פאר געהעריגע w2 ארבעטער אויב זייער סיבה איז רילעיטעד צו קאוויד, אזוי האב איך געזעהן ביי איינעם.
הרב חי: בין איך גערעכט מיט דעים?
ביזט נישט נישט גערעכט.
איז אזוי:
לויטן געזעץ מיז א סטעיט פרובירן צי לייגן יעדן אויף UI ערשט. אויב איז דער אפליקאנט נישט עליזשבעל פאר UI (האט נישט פארדינט געניג אויפן W2) דאן לייגן זיי אויף PUA.
אבער: עס נעמט נישט אוועק פון די פאקט אז 1) קאוויד סיבות ווי דארפן זיין אינדעאהיים מיט קינדער אדער זיך נישט גוט פילן איז א PUA עליזשבעל סיבה וואס האט נישט עקזיסטירט פאר PUA, און עס איז אין קיין שום וועג נישט דעם בע"הב "שילד"- אנדערש ווי אויב דעם בע"הב מאכט צי די טירן פאר אפאר וואכן פון זיין אייגענע ווילן (און נישט ווייל עס איז government mandated). ווען אן ארבעטער פיילט פאר א PUA סיבה איז בעסט אז 1) דער ארבעטער מאכט זעכער צי אנצייכענען דעם סיבה אויפן אפליקעישן און 2) דער בע"הב זאגט אפ דעם קלעים
און געבט דעם סיבה אז עס איז נישט זיין אחריות ווייל עס איז א קאוויד קלעים. ביז דערווייל האלט זיך NY פעסט (אנדערש ווי רוב אנדערע states) אז יעדע UI עליזשבעל קלעים וועט ווערן גע'billed צי דעם בע"הב. אויב זיי טוען טאקע אזוי פאר די קלעימס ווי די ארבעטער צייכנט אן א קאוויד סיבה ווייס איך נישט ווייל נישט געניג בע"הב קוקן דורך זייער SUTA אקאוינט און רוב ווייסן נישט וואס גייט ארויס.
http://chaiplus1.com/news/employer-suta-fund/ די בריוו אז זיי גייען עס טשארדשען שיקן זיי זעכער צי יעדן בע"הב וואס האט א W2 ארבעטער.
אויב איז דא אויפן אשכול אפאר בע"הב וואס האבן באקומען דעם בריוו און ווייסן אז מען האט זיי נישט גע'טשארדש'ט פאר W2 קאוויד קלעימס וואלט איך זייער געוואלט וויסן.
lazy
שר האלף
תגובות: 1780 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג מאי 27, 2018 10:28 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך lazy » מיטוואך אקטאבער 28, 2020 11:30 pm
Chai+1 האט געשריבן: lazy האט געשריבן: Chai+1 האט געשריבן: אהובים האט געשריבן: ?What's the difference between PEUC and PUA
PEUC איז א extension פון 13 וואכן פאר די וואס זענען אויף UI (און נישט אויף PUA) און האבן אויסגעניצט די ערשטע 26 וואכן. עס איז און קראפט ביז 12/27.
PUA איז קאוויד אנעמפלוימענט פאר די וואס זענען סעלף עמפלויעד אדער האבן קיינמאל נישט געארבעט. עס איז עוועילעבל פאר 39 ביז 46 וואכן (און NY איז יעצט 46), ביז 12/27.
PUA איז דאכט זיך אויך פאר געהעריגע w2 ארבעטער אויב זייער סיבה איז רילעיטעד צו קאוויד, אזוי האב איך געזעהן ביי איינעם.
הרב חי: בין איך גערעכט מיט דעים?
ביזט נישט נישט גערעכט.
איז אזוי:
לויטן געזעץ מיז א סטעיט פרובירן צי לייגן יעדן אויף UI ערשט. אויב איז דער אפליקאנט נישט עליזשבעל פאר UI (האט נישט פארדינט געניג אויפן W2) דאן לייגן זיי אויף PUA.
אבער: עס נעמט נישט אוועק פון די פאקט אז 1) קאוויד סיבות ווי דארפן זיין אינדעאהיים מיט קינדער אדער זיך נישט גוט פילן איז א PUA עליזשבעל סיבה וואס האט נישט עקזיסטירט פאר PUA, און עס איז אין קיין שום וועג נישט דעם בע"הב "שילד"- אנדערש ווי אויב דעם בע"הב מאכט צי די טירן פאר אפאר וואכן פון זיין אייגענע ווילן (און נישט ווייל עס איז government mandated). ווען אן ארבעטער פיילט פאר א PUA סיבה איז בעסט אז 1) דער ארבעטער מאכט זעכער צי אנצייכענען דעם סיבה אויפן אפליקעישן און 2) דער בע"הב זאגט אפ דעם קלעים
און געבט דעם סיבה אז עס איז נישט זיין אחריות ווייל עס איז א קאוויד קלעים. ביז דערווייל האלט זיך NY פעסט (אנדערש ווי רוב אנדערע states) אז יעדע UI עליזשבעל קלעים וועט ווערן גע'billed צי דעם בע"הב. אויב זיי טוען טאקע אזוי פאר די קלעימס ווי די ארבעטער צייכנט אן א קאוויד סיבה ווייס איך נישט ווייל נישט געניג בע"הב קוקן דורך זייער SUTA אקאוינט און רוב ווייסן נישט וואס גייט ארויס.
http://chaiplus1.com/news/employer-suta-fund/ די בריוו אז זיי גייען עס טשארדשען שיקן זיי זעכער צי יעדן בע"הב וואס האט א W2 ארבעטער.
אויב איז דא אויפן אשכול אפאר בע"הב וואס האבן באקומען דעם בריוו און ווייסן אז מען האט זיי נישט גע'טשארדש'ט פאר W2 קאוויד קלעימס וואלט איך זייער געוואלט וויסן.
קען מען זעהן אנליין צו מען איז אונטער UI אדער PUA?
אויב יא אדער ערגעץ אנדערש, וואלט נישט דאס אז א w2 ארבעטער איז אויף PUA געוואוזען אז מען גייט נישט -זיין קלעים- בילען זיין בעה״ב?
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » מיטוואך אקטאבער 28, 2020 11:40 pm
lazy האט געשריבן: Chai+1 האט געשריבן: lazy האט געשריבן: Chai+1 האט געשריבן: אהובים האט געשריבן: ?What's the difference between PEUC and PUA
PEUC איז א extension פון 13 וואכן פאר די וואס זענען אויף UI (און נישט אויף PUA) און האבן אויסגעניצט די ערשטע 26 וואכן. עס איז און קראפט ביז 12/27.
PUA איז קאוויד אנעמפלוימענט פאר די וואס זענען סעלף עמפלויעד אדער האבן קיינמאל נישט געארבעט. עס איז עוועילעבל פאר 39 ביז 46 וואכן (און NY איז יעצט 46), ביז 12/27.
PUA איז דאכט זיך אויך פאר געהעריגע w2 ארבעטער אויב זייער סיבה איז רילעיטעד צו קאוויד, אזוי האב איך געזעהן ביי איינעם.
הרב חי: בין איך גערעכט מיט דעים?
ביזט נישט נישט גערעכט.
איז אזוי:
לויטן געזעץ מיז א סטעיט פרובירן צי לייגן יעדן אויף UI ערשט. אויב איז דער אפליקאנט נישט עליזשבעל פאר UI (האט נישט פארדינט געניג אויפן W2) דאן לייגן זיי אויף PUA.
אבער: עס נעמט נישט אוועק פון די פאקט אז 1) קאוויד סיבות ווי דארפן זיין אינדעאהיים מיט קינדער אדער זיך נישט גוט פילן איז א PUA עליזשבעל סיבה וואס האט נישט עקזיסטירט פאר PUA, און עס איז אין קיין שום וועג נישט דעם בע"הב "שילד"- אנדערש ווי אויב דעם בע"הב מאכט צי די טירן פאר אפאר וואכן פון זיין אייגענע ווילן (און נישט ווייל עס איז government mandated). ווען אן ארבעטער פיילט פאר א PUA סיבה איז בעסט אז 1) דער ארבעטער מאכט זעכער צי אנצייכענען דעם סיבה אויפן אפליקעישן און 2) דער בע"הב זאגט אפ דעם קלעים
און געבט דעם סיבה אז עס איז נישט זיין אחריות ווייל עס איז א קאוויד קלעים. ביז דערווייל האלט זיך NY פעסט (אנדערש ווי רוב אנדערע states) אז יעדע UI עליזשבעל קלעים וועט ווערן גע'billed צי דעם בע"הב. אויב זיי טוען טאקע אזוי פאר די קלעימס ווי די ארבעטער צייכנט אן א קאוויד סיבה ווייס איך נישט ווייל נישט געניג בע"הב קוקן דורך זייער SUTA אקאוינט און רוב ווייסן נישט וואס גייט ארויס.
http://chaiplus1.com/news/employer-suta-fund/ די בריוו אז זיי גייען עס טשארדשען שיקן זיי זעכער צי יעדן בע"הב וואס האט א W2 ארבעטער.
אויב איז דא אויפן אשכול אפאר בע"הב וואס האבן באקומען דעם בריוו און ווייסן אז מען האט זיי נישט גע'טשארדש'ט פאר W2 קאוויד קלעימס וואלט איך זייער געוואלט וויסן.
קען מען זעהן אנליין צו מען איז אונטער UI אדער PUA?
אויב יא אדער ערגעץ אנדערש, וואלט נישט דאס אז א w2 ארבעטער איז אויף PUA געוואוזען אז מען גייט נישט -זיין קלעים- בילען זיין בעה״ב?
יעדער וואס האט מער ווי א געוויסע סכום פון W2 wages ווערט די קלעים גע'פיילט אלס א UI קלעים און דער בע"הב באקומט דעם בריוו- דאס איז זיכער. די שאלה איז נאר אויב זיי פירן טאקע אויס און טשארדשען דערפאר.
רוב PUA קלעימס:
1) הייבן אן מיט א WBR פון $182
2) דארפן רופן 833-324-0366 אויב זיי certify'ן דורכן טעלעפאן (UI רופט 888-581-5812).
#2 איז נישט א זיכערע זאך. מיר האבן שוין געזעהן עטליכע קלעימס ווי די DOL האט עפעס פארמישט אויף זייער זייט אין די קלעימענט רופט די פארקערטע נומער און נישט די נומער פון די פראגראם וואס ער איז אויף.
loyodea
שר האלפיים
תגובות: 2010 זיך איינגעשריבן אום: מאנטאג יולי 20, 2020 8:00 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך loyodea » דאנערשטאג אקטאבער 29, 2020 12:48 am
Chai+1 האט געשריבן: lazy האט געשריבן: Chai+1 האט געשריבן: אהובים האט געשריבן: ?What's the difference between PEUC and PUA
PEUC איז א extension פון 13 וואכן פאר די וואס זענען אויף UI (און נישט אויף PUA) און האבן אויסגעניצט די ערשטע 26 וואכן. עס איז און קראפט ביז 12/27.
PUA איז קאוויד אנעמפלוימענט פאר די וואס זענען סעלף עמפלויעד אדער האבן קיינמאל נישט געארבעט. עס איז עוועילעבל פאר 39 ביז 46 וואכן (און NY איז יעצט 46), ביז 12/27.
PUA איז דאכט זיך אויך פאר געהעריגע w2 ארבעטער אויב זייער סיבה איז רילעיטעד צו קאוויד, אזוי האב איך געזעהן ביי איינעם.
הרב חי: בין איך גערעכט מיט דעים?
ביזט נישט נישט גערעכט.
איז אזוי:
לויטן געזעץ מיז א סטעיט פרובירן צי לייגן יעדן אויף UI ערשט. אויב איז דער אפליקאנט נישט עליזשבעל פאר UI (האט נישט פארדינט געניג אויפן W2) דאן לייגן זיי אויף PUA.
אבער: עס נעמט נישט אוועק פון די פאקט אז 1) קאוויד סיבות ווי דארפן זיין אינדעאהיים מיט קינדער אדער זיך נישט גוט פילן איז א PUA עליזשבעל סיבה וואס האט נישט עקזיסטירט פאר PUA, און עס איז אין קיין שום וועג נישט דעם בע"הב "שילד"- אנדערש ווי אויב דעם בע"הב מאכט צי די טירן פאר אפאר וואכן פון זיין אייגענע ווילן (און נישט ווייל עס איז government mandated). ווען אן ארבעטער פיילט פאר א PUA סיבה איז בעסט אז 1) דער ארבעטער מאכט זעכער צי אנצייכענען דעם סיבה אויפן אפליקעישן און 2) דער בע"הב זאגט אפ דעם קלעים
און געבט דעם סיבה אז עס איז נישט זיין אחריות ווייל עס איז א קאוויד קלעים. ביז דערווייל האלט זיך NY פעסט (אנדערש ווי רוב אנדערע states) אז יעדע UI עליזשבעל קלעים וועט ווערן גע'billed צי דעם בע"הב. אויב זיי טוען טאקע אזוי פאר די קלעימס ווי די ארבעטער צייכנט אן א קאוויד סיבה ווייס איך נישט ווייל נישט געניג בע"הב קוקן דורך זייער SUTA אקאוינט און רוב ווייסן נישט וואס גייט ארויס.
http://chaiplus1.com/news/employer-suta-fund/ די בריוו אז זיי גייען עס טשארדשען שיקן זיי זעכער צי יעדן בע"הב וואס האט א W2 ארבעטער.
אויב איז דא אויפן אשכול אפאר בע"הב וואס האבן באקומען דעם בריוו און ווייסן אז מען האט זיי נישט גע'טשארדש'ט פאר W2 קאוויד קלעימס וואלט איך זייער געוואלט וויסן.
וואס איז מיט NJ
און האט עס צי טון מיט וואו דער ארבעטער וואוינט אדער בעל הבית וואוינט?
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » דאנערשטאג אקטאבער 29, 2020 8:49 am
loyodea האט געשריבן: Chai+1 האט געשריבן: lazy האט געשריבן: Chai+1 האט געשריבן: אהובים האט געשריבן: ?What's the difference between PEUC and PUA
PEUC איז א extension פון 13 וואכן פאר די וואס זענען אויף UI (און נישט אויף PUA) און האבן אויסגעניצט די ערשטע 26 וואכן. עס איז און קראפט ביז 12/27.
PUA איז קאוויד אנעמפלוימענט פאר די וואס זענען סעלף עמפלויעד אדער האבן קיינמאל נישט געארבעט. עס איז עוועילעבל פאר 39 ביז 46 וואכן (און NY איז יעצט 46), ביז 12/27.
PUA איז דאכט זיך אויך פאר געהעריגע w2 ארבעטער אויב זייער סיבה איז רילעיטעד צו קאוויד, אזוי האב איך געזעהן ביי איינעם.
הרב חי: בין איך גערעכט מיט דעים?
ביזט נישט נישט גערעכט.
איז אזוי:
לויטן געזעץ מיז א סטעיט פרובירן צי לייגן יעדן אויף UI ערשט. אויב איז דער אפליקאנט נישט עליזשבעל פאר UI (האט נישט פארדינט געניג אויפן W2) דאן לייגן זיי אויף PUA.
אבער: עס נעמט נישט אוועק פון די פאקט אז 1) קאוויד סיבות ווי דארפן זיין אינדעאהיים מיט קינדער אדער זיך נישט גוט פילן איז א PUA עליזשבעל סיבה וואס האט נישט עקזיסטירט פאר PUA, און עס איז אין קיין שום וועג נישט דעם בע"הב "שילד"- אנדערש ווי אויב דעם בע"הב מאכט צי די טירן פאר אפאר וואכן פון זיין אייגענע ווילן (און נישט ווייל עס איז government mandated). ווען אן ארבעטער פיילט פאר א PUA סיבה איז בעסט אז 1) דער ארבעטער מאכט זעכער צי אנצייכענען דעם סיבה אויפן אפליקעישן און 2) דער בע"הב זאגט אפ דעם קלעים
און געבט דעם סיבה אז עס איז נישט זיין אחריות ווייל עס איז א קאוויד קלעים. ביז דערווייל האלט זיך NY פעסט (אנדערש ווי רוב אנדערע states) אז יעדע UI עליזשבעל קלעים וועט ווערן גע'billed צי דעם בע"הב. אויב זיי טוען טאקע אזוי פאר די קלעימס ווי די ארבעטער צייכנט אן א קאוויד סיבה ווייס איך נישט ווייל נישט געניג בע"הב קוקן דורך זייער SUTA אקאוינט און רוב ווייסן נישט וואס גייט ארויס.
http://chaiplus1.com/news/employer-suta-fund/ די בריוו אז זיי גייען עס טשארדשען שיקן זיי זעכער צי יעדן בע"הב וואס האט א W2 ארבעטער.
אויב איז דא אויפן אשכול אפאר בע"הב וואס האבן באקומען דעם בריוו און ווייסן אז מען האט זיי נישט גע'טשארדש'ט פאר W2 קאוויד קלעימס וואלט איך זייער געוואלט וויסן.
וואס איז מיט NJ
און האט עס צי טון מיט וואו דער ארבעטער וואוינט אדער בעל הבית וואוינט?
ביזדערווייל איז NJ די זעלבע ווי NY אבער זיי האבן געזאגט אז זיי ארבעטן אויף א וועג אז עס זאל נישט זיין אזוי שווער אויפן בע"הב- וואס זיי וועלן טוהן דערצו ווייסט מען נאכנישט.
נישט ווי דער ארבעטער וואוינט און נישט ווי דער בע"הב וואוינט- עס ווענד זיך ווי דער ביזנעס איז גע'registered און צאלט SUTA טעקס.
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » דאנערשטאג אקטאבער 29, 2020 2:18 pm
NY Essential Childcare Scholarships: NY's childcare scholarship program for children of essential workers is now accepting applications. Essential workers are employees in healthcare/pharmacy, first responders, food delivery/grocery, etc.
http://chaiplus1.com/news/ny-childcare- ... ng-grants/
ציגרעטל
שר מאה
תגובות: 240 זיך איינגעשריבן אום: דינסטאג דעצעמבער 17, 2019 11:18 am
לאקאציע: דוטי פרי קארנער מארבעלאו רעד
פארבינד זיך:
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך ציגרעטל » פרייטאג אקטאבער 30, 2020 4:27 pm
וויאזוי ארבעט א Deferral ביי Toyota Financials? נישט געטראפן די ריכטיגע אשכול דערפאר, ביטע ענטפערן ווער עס ווייסט אדאנק
הלוי
שר מאה
תגובות: 136 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג נאוועמבער 09, 2014 7:20 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך הלוי » מאנטאג נאוועמבער 02, 2020 12:30 pm
א גוטן, איך בין יעצט אנגעקומען דא למעשה איז שייך ארויפצולייגן מיין ווייב אויף אנעמפלוימענט? און צוריקצווועגס, פון מארטש? זי האט די לעצטע מאל געארבעט אום 2016, אבער זי קען באמת באשטיין צו האבן א זשאב אפסטעיט נ.י. איך האב פרובירט צו אפלייען אויפן ני"ס לעיבאר וועבסייט אבער נאכן קליקן "נאו" ביי 'אויב זי האט געארבעט אין ני"ס די לעצטע 18 חדשים' לאזן זיי נישט גיין ווייטער
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » מאנטאג נאוועמבער 02, 2020 12:38 pm
הלוי האט געשריבן: א גוטן, איך בין יעצט אנגעקומען דא למעשה איז שייך ארויפצולייגן מיין ווייב אויף אנעמפלוימענט? און צוריקצווועגס, פון מארטש? זי האט די לעצטע מאל געארבעט אום 2016, אבער זי קען באמת באשטיין צו האבן א זשאב אפסטעיט נ.י. איך האב פרובירט צו אפלייען אויפן ני"ס לעיבאר וועבסייט אבער נאכן קליקן "נאו" ביי 'אויב זי האט געארבעט אין ני"ס די לעצטע 18 חדשים' לאזן זיי נישט גיין ווייטער
2016 איז צי לאנג צירוק צי קענען ניצן יענע wages פאר א קלעים. עס דארף זיין אין די 18 חודשים פאר די טאג פון ווען מען פיילט (און די פאל 18 חודשים פאר מארטש)
אויב האט זי נישט wages אדער self-employment income און די לעצטע 18 חודשים איז די איינציגסטע וועג מיט א job offer. באמת ווילן אבער אן אן אפער איז נישט געניג.
הלוי
שר מאה
תגובות: 136 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג נאוועמבער 09, 2014 7:20 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך הלוי » מאנטאג נאוועמבער 02, 2020 12:43 pm
מיינסט צו זאגן אן אפגעווארפענעם זשאב אפליקאציע? וויאזוי ארבעטן די אלע וואס זאגן אז אפילו מ'האט קיינמאל נישט געארבעט? און וואס איז אויב האט זי געדארפט קעירנעמען פון די קינדער וואס זענען געווען אינדערהיים?
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » מאנטאג נאוועמבער 02, 2020 12:57 pm
הלוי האט געשריבן: מיינסט צו זאגן אן אפגעווארפענעם זשאב אפליקאציע? וויאזוי ארבעטן די אלע וואס זאגן אז אפילו מ'האט קיינמאל נישט געארבעט? און וואס איז אויב האט זי געדארפט קעירנעמען פון די קינדער וואס זענען געווען אינדערהיים?
א job offer מיינט אז מען האט באקומען אן אפער פון א ביזנעס צי אנהויבן ארבעטן, און נאכדעם ווען עס איז געקומען דעם טאג וואס מען האט געדארפט גיין ארבעטן האט מען נישט געקענט- אדער ווייל דער בע"הב האט אפגעזאגט נאך פארן אנהויבן, אדער פאר א קאוויד סיבה ווי דארפן זיין מיט די קינדער און שטוב, נישט גוט פילן, קוואראנטין, א.א.וו.
אויפן אפליקעישן ענטפערט מען "יא" צי די שאלה אויב מען האט געארבעט און די לעצטע 18 חודשים אויב האט מען אן אפער.
פלייוואד
שר חמישים ומאתים
תגובות: 422 זיך איינגעשריבן אום: מאנטאג מאי 18, 2009 3:46 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך פלייוואד » מאנטאג נאוועמבער 02, 2020 1:18 pm
איז דא א נאמבער ווי מען קען יעצט צוקומען צו א לייוו מענטש? איינער האט אריינגעשיקט אידענטיטעט דאקומענטן דורך סעקיור מעסעדזש, א וואך דערויף האט ער באקומען נאכאמאל א בריוו פון זיי פארלאנגנדיג נאכאמאל די זעלבע דאקומענטן, (אגב ער האט נישט קיין נ.י. איידי אויב עס מאכט אויס) קען מען פון זיי פרעגן דורך סעקיור מעסעדזש? באקומט מען פון זיי אן אנטווארט דורך סעקיור מעסעדזש? אויב יא ווי לאנג נעמט ביז מען באקומט א רעספאנס? מיט דאנק פון פאראויס.
חיים אלכסנדר
שר חמישים ומאתים
תגובות: 455 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג אוגוסט 13, 2017 7:11 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך חיים אלכסנדר » דינסטאג נאוועמבער 03, 2020 7:41 am
איך סערטיפיי ביי NYS GOV יעצט זעה איך איך ווער געפארווערד צו א עפפ וואס זאגט אז מסתמא נוץ איך VPN אדער PROXY וכו' און לאזן מיך נישט אריינלאגן האט נאך איינער די פראבלעם?
Lion
שר חמש מאות
תגובות: 554 זיך איינגעשריבן אום: דינסטאג סעפטעמבער 03, 2019 12:13 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Lion » דינסטאג נאוועמבער 03, 2020 8:02 am
חיים אלכסנדר האט געשריבן: איך סערטיפיי ביי NYS GOV יעצט זעה איך איך ווער געפארווערד צו א עפפ וואס זאגט אז מסתמא נוץ איך VPN אדער PROXY וכו' און לאזן מיך נישט אריינלאגן האט נאך איינער די פראבלעם?
Filter issue
חיים אלכסנדר
שר חמישים ומאתים
תגובות: 455 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג אוגוסט 13, 2017 7:11 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך חיים אלכסנדר » דינסטאג נאוועמבער 03, 2020 3:12 pm
Lion האט געשריבן: חיים אלכסנדר האט געשריבן: איך סערטיפיי ביי NYS GOV יעצט זעה איך איך ווער געפארווערד צו א עפפ וואס זאגט אז מסתמא נוץ איך VPN אדער PROXY וכו' און לאזן מיך נישט אריינלאגן האט נאך איינער די פראבלעם?
Filter issue
יש"כ - טאקע גערעכט.
מיין IT גוי האט מיר געזאגט די זעלבע "ביים ניצען א פילטער ווערן זיי דיין אינטערנעט און די ביזט א פראקסי.
טאנץ 2
שר חמישים ומאתים
תגובות: 442 זיך איינגעשריבן אום: זונטאג סעפטעמבער 11, 2016 2:39 pm
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך טאנץ 2 » דינסטאג נאוועמבער 03, 2020 3:14 pm
פלייוואד האט געשריבן: איז דא א נאמבער ווי מען קען יעצט צוקומען צו א לייוו מענטש? איינער האט אריינגעשיקט אידענטיטעט דאקומענטן דורך סעקיור מעסעדזש, א וואך דערויף האט ער באקומען נאכאמאל א בריוו פון זיי פארלאנגנדיג נאכאמאל די זעלבע דאקומענטן, (אגב ער האט נישט קיין נ.י. איידי אויב עס מאכט אויס) קען מען פון זיי פרעגן דורך סעקיור מעסעדזש? באקומט מען פון זיי אן אנטווארט דורך סעקיור מעסעדזש? אויב יא ווי לאנג נעמט ביז מען באקומט א רעספאנס? מיט דאנק פון פאראויס.
18882098124
Chai+1
שר חמש מאות
תגובות: 783 זיך איינגעשריבן אום: מיטוואך אוגוסט 05, 2020 10:31 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך Chai+1 » דינסטאג נאוועמבער 03, 2020 3:15 pm
פאר די וואס פרובירן צי רופן די DOL- אפאר מענטשן האבן רעפארטעד אז זיי האבן היינט געקענט ציקומען צי איינעם גרינגערהייט.
הגות תבונות
שר חמישים ומאתים
תגובות: 465 זיך איינגעשריבן אום: מאנטאג דעצעמבער 09, 2019 11:39 pm
לאקאציע: כעת פק"ק געטיסבורג, פא.
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך הגות תבונות » מיטוואך נאוועמבער 04, 2020 4:00 pm
איז שייך צו באקומען אנעמפלוימענט אפי' אויב מ'איז נישט געווען אין אמעריקע אין די צייט וואס מ'האט געזוכט א דשאב?
בשבילי נברא
שר תשעת אלפים
תגובות: 9224 זיך איינגעשריבן אום: מאנטאג יאנואר 18, 2010 10:53 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך בשבילי נברא » מיטוואך נאוועמבער 04, 2020 4:01 pm
הגות תבונות האט געשריבן: איז שייך צו באקומען אנעמפלוימענט אפי' אויב מ'איז נישט געווען אין אמעריקע אין די צייט וואס מ'האט געזוכט א דשאב?
ניין, מ'דארף האבן געווען אין אמעריקא יעדן איינציגן טאג וואס מ'קלעימט בענעפיטס פאר.
---
הגות תבונות
שר חמישים ומאתים
תגובות: 465 זיך איינגעשריבן אום: מאנטאג דעצעמבער 09, 2019 11:39 pm
לאקאציע: כעת פק"ק געטיסבורג, פא.
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך הגות תבונות » מיטוואך נאוועמבער 04, 2020 4:14 pm
בשבילי נברא האט געשריבן: הגות תבונות האט געשריבן: איז שייך צו באקומען אנעמפלוימענט אפי' אויב מ'איז נישט געווען אין אמעריקע אין די צייט וואס מ'האט געזוכט א דשאב?
ניין, מ'דארף האבן געווען אין אמעריקא יעדן איינציגן טאג וואס מ'קלעימט בענעפיטס פאר.
ייש"כ!
דאס איז מוחלט אדער פלעקסיבל, דהיינו למשל אויב האב איך א גוטן תירוץ פארוואס כ'האנישט געקענט צוריקומען וכדומה?
נאך א שאלה, זיי גייען וויסן אז מ'איז נישט דא געווען?
בשבילי נברא
שר תשעת אלפים
תגובות: 9224 זיך איינגעשריבן אום: מאנטאג יאנואר 18, 2010 10:53 am
ציטיר
0
צו לייגן א דאנק דארפט איר זיין אריינגעלאגט
תגובה
דורך בשבילי נברא » מיטוואך נאוועמבער 04, 2020 4:26 pm
הגות תבונות האט געשריבן: בשבילי נברא האט געשריבן: הגות תבונות האט געשריבן: איז שייך צו באקומען אנעמפלוימענט אפי' אויב מ'איז נישט געווען אין אמעריקע אין די צייט וואס מ'האט געזוכט א דשאב?
ניין, מ'דארף האבן געווען אין אמעריקא יעדן איינציגן טאג וואס מ'קלעימט בענעפיטס פאר.
ייש"כ!
דאס איז מוחלט אדער פלעקסיבל, דהיינו למשל אויב האב איך א גוטן תירוץ פארוואס כ'האנישט געקענט צוריקומען וכדומה?
נאך א שאלה, זיי גייען וויסן אז מ'איז נישט דא געווען?
יא, ס'איז נישט פלעקסיבל, און ס'האט נישט צו מ'האט א תירוץ צו נישט..
ווען מ'סערטיפייד שרייבט מען אונטער אז מ'איז נישט געווען אין אויסלאנד יענע טעג פאר וועלכע מ'קלעימט געלט, און אויב זעהן זיי (אפילו א שיינע פאר יאר נאכדעם, היל"ת) אז ס'איז נישט געווען אמת, קענען זיי צוריקבעטן די געלט למפרע + +, און זיי גייען נאך די זאכן אויף פארשידענע וועגן וואס ס'איז נישט כדאי זיך ארומצושפילן דערמיט.
---